《血铅超标 马钢合肥分公司百人血铅超标(二)》是由大铁棍娱乐网（www.datiegun.com）编辑为你整理收集在【社会万象】栏目，于2016-04-20 10:44:12整理发布，希望对你有所帮助，可及时向我们反馈。
2015年12月，马钢合肥公司正式宣布停产，进行人员分流安置。
据公开报道，这是公司2014年就作出的停产决定，和公司落实国家工信部淘汰落后产能的政策有关。
今年1月，马钢合肥公司部分血铅超标的职工开始向公司寻求赔偿。
3月16日，该公司出具了一份名为“关于血铅超标职工相关诉求问题的答复意见”，驳回了血铅超标职工的书面赔偿诉求意见，理由是职工的赔偿诉求无法律依据。
“答复意见”中写道，人员分流安置后，内退的血铅超标职工可以享受国家财政拨款的工伤保险治疗，其他职工可领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，依法不再得到赔偿。
马钢合肥公司的副董事长徐劲松告诉澎湃新闻，2014年以来，公司已经报销了所有血铅超标职工的全部住院医疗费用。
“答复意见”还承诺，根据血铅超标职工的具体情况，在2年内报销2次符合条件的职工住院医疗期间的费用，每次13842元。
对于公司给出的承诺，部分血铅超标职工认为仍旧不够。前述刘姓职工说，“我们要的后续治疗并不是一次两次的事情。”
曾代理过2006年甘肃徽县血铅案的北京义派律师事务所主任王振宇表示，血铅超标事件的赔偿很难计算，可能涉及到营养费、误工费、精神损害赔偿等费用，是群体铅中毒案件的难点。
马钢合肥公司的“答复意见”强调，“即使公司分流安置工作结束后，仍可依法依规通过诉讼途径向公司主张权利，公司承诺执行司法机关的判决……只要司法机关判决高于同类员工本次领取费用标准的，公司承诺对已领取费用的同类员工补足费用差额。”
