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2016宁波医疗保险调整最新消息,医疗保险个人缴费比例
今年,各地医疗保险都有所上调,那么2016宁波医疗保险都有哪些调整呢?以下是小编整理的有关2016宁波医疗保险最新相关消息。
2016宁波医疗保险调整最新消息
近日消息,2016宁波医疗保险政策调整了,宁波医疗保险报销比例也有新变化。5月1日起,市区在职职工个人账户计入比例为:45周岁以下的在职职工个人账户计入比例为本人缴费基数的3.4%(目前为3.7%);45周岁(含)至退休的为本人缴费基数的3.7%(目前为4%)。灵活就业人员、失业人员今年4月缴费的基数为2688元,所以新年度个人账户一次性预划入金额为:45周岁以下1096.8元,45周岁(含)以上1194元。参加外来务工人员基本医疗保险的人员,按2015年4月2688元的缴费基数预划入,划入比例为2%(一年645.6元)。5月1日起,全市范围内退休人员的个人账户计入办法调整为按固定金额计入,每年按固定额度增加。市区范围内,2016年度退休人员个人账户的月计入额度为:退休至70周岁计入210元(年计入额度为2520元),目前政策为按上年本市社平的4.5%;70周岁(含)以上计入235元(年计入额度为2820元),目前政策为按上年本市社平的5%。
宁波医疗保险个人缴费比例
2016宁波社保缴费比例调整,社保缴费基数最高为14388,据宁波人力资源和社会保障局相关负责人透露,本次调整是根据宁波市统计局公布的2015年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为53748元(4479元/月)进行调整。
根据国家有关企业职工社会保险缴费工资(亦称缴费基数)申报办法中上、下限额(即“上限”为在岗职工平均工资额的300%、“下限”为在岗职工平均工资 额的60%,职工工资额在上、下限区间的据实确定)的政策规定,确定2016年度我市企业职工基本养老保险缴费基数上下限额分别为14388元/月、 2878元/月。
2016年宁波社保最新缴费比例
从宁波市人民政府办公厅官网公布的《宁波市人民政府关于调整宁波市社会保险有关政策的通知 》(甬政发〔2016〕9号)了解到:宁波市区范围内,职工基本医疗保险用人单位缴费比例从11%降到9%,职工个人缴费比例不变。调整后,职工社保缴费比例如下:
养老保险:公司缴14%,个人缴8%;
失业保险:公司缴1%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴0.2%,个人不缴;
生育保险:公司缴0.7%,个人不缴;
医疗保险:公司缴9%,个人缴2%。
宁波养老保险领取
宁波社保领取方式
职工退休时的社保养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金。
其中:
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%