护士怀孕后被要求辞职 西安一护士称意外怀二胎被要求辞职科室:扎堆怀孕只能关门(二)

发布时间:2016-11-28 21:45:13 来源:大铁棍娱乐网

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  曾代理多起计生案件的律师吴有水则告诉澎湃新闻,唐都医院要求员工签订计划怀孕承诺,并不具有法律效力,如果以此开除员工,则涉嫌违反国家劳动法。

  吴有水说,“全面二孩”政策出台后,一些单位“扎堆”怀孕的现象确实存在,用人单位可以对人员安排进行统筹协调,怀孕时间上与员工充分沟通,但不能对员工有强制要求。

  王禾告诉澎湃新闻,目前医院和郭女士仍处于僵持状态,考虑到郭女士的特殊情况,如果这期间科室不再出现违反承诺怀孕的情况,郭女士生产后休完产假,可以继续回来上班。但他又表示“不敢保证”,如果再出现类似情况,可能仍会对郭进行处理,以为别的员工作“示范”。

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