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大学生村官是指到农村(含社区)担任村党支部书记、村委会主任助理或其他村“两委”职务的具有大专及以上学历的应届或往届大学毕业。2017年哈尔滨市大学生村官期满新政策,村官期满规定全文,是小编为您精心准备的,希望对您有帮助。如有变动,请以官网发布为准。
2017年哈尔滨市大学生村官期满新政策,村官期满规定全文:
报名条件:
选聘的基本条件是:
(1)思想政治素质好,组织纪律观念强,服从分配,踏实肯干,志愿到农村基层工作;
(2)有一定的组织协调能力和较强的语言表达能力;
(3)学习态度端正,学业成绩良好;
(4)身体健康,符合规定的体检要求。
各地选聘具体条件以各地选聘简章为准。
报名方法:
大学生村官考试采用网上报名的方式进行。报名网站为各地人事考试网或各地毕业生就业网进行网上报名。
各地选聘具体条件以各地选聘简章为准。
报名时间:各地2016年大学生村官报名时间汇总
招聘条件
(一)基本条件
具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策;遵纪守法,品行端正,身体健康;具有国家承认的大学本科以上文化学历。18周岁以上,35周岁以下(1979年7月15日以后出生),具有博士研究生学历和专业技术中级职称人员可放宽至40周岁以下(1974年7月15日以后出生)。
除符合上述基本条件外,还应具备招聘岗位所需的其它资格条 件(详见《招聘计划》)。
(二)下述人员不能报考
1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2、在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚实记录,且处理期未满的人员;
3、试用期内的公务员、事业单位工作人员;公务员、事业单位工作人员被辞退未满5年的;
4、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
5、2016年及以后毕业生。
招聘程序
(一)发布信息
在哈尔滨市总工会网站、哈尔滨日报上发布招聘公告,发布时间为7月15日至7月23日。
哈尔滨市总工会网站:
http://www.hrbgh.org
(二)报名时间、地点和注意事宜
实行现场按岗位报名,对报考的职位考生人数达不到招考计划数5倍的,原则上缩减招聘人数或取消该招聘岗位。
1、报名时间:2015年7月27日至7月29日,
上午8:30-11:00;下午13:00-16:00。不少于3个工作日;
2、报名地点:哈尔滨市职工大学(哈尔滨市道外区南马路120号)。
3、注意事项:
(1)报考人员按照所公布的招聘单位及招聘岗位报名,只限报一个岗位,不能兼报。
(2)报考人员必须用二代身份证报名,报名与考试时使用的身份证必须一致(身份证号填写要准确无误,否则责任自负)。
(3)考生在发布招聘公告的网站上下载《报名登记表》,提前填好相关信息并粘贴照片,打印统一使用A4纸张(一式两份)。报名信息一经确认,不允许更改。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格。
(4)报名时,考生须携带户口、身份证、毕业证、学位证、报到证(派遣证)的原件及复印件,《报名登记表》2份,近期同版免冠一寸彩色照片4张。
(5)报名时需缴纳105元笔试报名考务费。
(6)资格审查合格的报名人员,请于2015年8月6日9:00—16:00领取准考证,领取准考证地点同报名地点(哈尔滨市职工大学,不再另行通知)。
(7)报名后的各个环节,均在报名网站以《通知》方式公布,不再以其它方式通知,请各位考生及时登录报名网站查询信息以免影响考试。
咨询电话:87657687、87657652
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选调生与大学生村官都是中组部开展的培养选拔年轻后备干部的渠道。选调生考试类似公务员考试,录用后即为公务员编制,一般安排在乡镇、街道等基层党政部门工作;大学生村官考试则相对容易,聘用后到村工作,这期间没有公务员身份,期满可参加公务员、事业单位的定向招考。
选调生
各级组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作,作为各级党政领导干部后备人选和县级以上党政籍贯高素质的工作人员人 选进行重点培养。 这批毕业生简称“选调生”,他们不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选,可以说是“储备干部”。
村官
各级组织部门筛选大学专科以上学历应届或往届毕业生,担任村党组织书记、村委会主任助理或其他“两委”职务的工作者,称为“大学生村官”。大学生村官工 作的根本目的是培养熟悉农村情况, 经过艰苦环境磨炼的党政干部后备人才和能够带头创业、带领群众共同创业致富的新农村建设的骨干力量,着眼于加强农村基层组织建设,优化党政干部队伍来源结构,夯实党执政的政治基础和组织基础。村官的聘用期为2到3年,期满后的“出口”是鼓励留任村干部、择优选拔基层领导干部和公务员、扶持自主创业、引导另 行择业、继续学习深造等。
选调生与各单位招录的国家公务员都是国家公务员,而“大学生村官”不属于国家公务员。具体来说有以下四点:
一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外,还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生。
二是培养目标不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。
三是选拔程序不同。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。
四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后,组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习,鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养,帮助选调生脱颖而出。
选调生是特殊公务员,村官是特殊志愿者。 需要注意的是,村官不是公务员。