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对应聘人员的资格审查，既有网上报名时的资格初审、面试前的资格复审，也包括面试、考察、公示以及聘用审批、试用期等阶段的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。2017年乌鲁木齐市事业单位招聘公告,事业单位招聘条件有哪些.是小编为您精心准备的,希望对您有帮助。如有变动，请以官网发布为准。
2017年乌鲁木齐市事业单位招聘公告,事业单位招聘条件有哪些:
事业单位招聘考试网2017年3月8日讯：为深入贯彻自治区、乌鲁木齐市人才工作会议精神，全面推进人才强区战略，结合我区事业单位工作实际，拟于近期面向内地知名高校为我区重点部门、重点区域引进专业人才56名，现就相关事宜公告如下：
一、引进计划
序号用人单位岗位名称岗位代码人数学历专 业
1区党委信息化管理办公室网络管理10011本科及以上计算机网络类
2机关事务管理中心会计10021本科及以上财会类
3新闻办公室节目编导与摄像10031硕士研究生及以上广播电视编导、摄影摄像、电视摄像
4创城办综合管理岗10042硕士研究生及以上公共管理类、中文类、人力资源和社会保障类、行政管理类、经济类
5创城办综合管理岗10051本科及以上公共管理类、中文类、人力资源和社会保障类、行政管理类、经济类
6招商服务中心招商岗10062本科及以上经济类
7招商服务中心招商岗10072硕士研究生及以上经济类
8财经办(区金融办)财政经济10081本科及以上经济类、金融类
9新疆软件园管理办公室(1+8功能园区)财务10091本科及以上财会类
10新疆软件园管理办公室(1+8功能园区)综合管理岗10107本科及以上财税类、经济贸易类、城建规划类、经济贸易类、金融类、经济类、计算机基础类
11人力资源服务中心综合管理岗10111硕士研究生及以上中文类、人力资源和社会保障类、行政管理类、工商管理类、经济类
12退休人员社会化管理办公室综合管理岗10122硕士研究生及以上中文类、人力资源和社会保障类、行政管理类、工商管理类、经济类
13建设综合管理服务中心项目管理10132本科及以上土木类、市政工程类、建筑类、工程预算类、工程管理类、机电类、暖通类
14建设工程质量安全监督站监督管理10141硕士研究生及以上土木类、市政工程类、建筑类、工程预算类、工程管理类、机电类、暖通类
15交通管理服务中心交通管理10152硕士研究生及以上土木类、市政工程类、建筑类、工程预算类、工程管理类、机电类、暖通类
16人防设施管理站人防管理10162硕士研究生及以上土木类、市政工程类、建筑类、工程预算类、工程管理类、机电类
17国有资产管理中心资产管理10171本科及以上金融类
18疾病预防控制中心功能检验10181硕士研究生及以上医学检验
19疾病预防控制中心疾病防治10192本科及以上公共卫生与
预防医学类、临床类
20疾病预防控制中心疾病防治10201硕士研究生及以上公共卫生与预防医学类、临床类
21青少年校外活动中心综合管理岗10211硕士研究生及以上教育类、公共管理类
22市容卫生管理站市容设施管理10222硕士研究生及以上工程预算类
23市容卫生管理站市容设施管理10231本科及以上工程预算类
24公共照明维护管理所公共照明管理10242硕士研究生及以上土木类、市政工程类、建筑类、工程预算类、工程管理类、机电类
25文化馆舞蹈编导10251本科及以上舞蹈类
26治理违法建设管理办公室内勤10261本科及以上文秘类、中文类
27治理违法建设管理办公室外勤10271本科及以上法学类
28农产品质量安全检测中心综合检测10281硕士研究生及以上食品工程类
29水管站综合管理岗10291硕士研究生及以上土木类、市政工程类、建筑类、工程预算类、工程管理类、机电类
30统计普查中心统计普查10301硕士研究生及以上数学统计类
31钢城片区管委会统战和民族宗教事务中心综合管理岗20012本科及以上不限
32高铁片区管委会行政社会事务执法管理服务中心综合管理岗20021本科及以上不限
33火车西站片区管委会流动人口和出租房屋管理中心综合管理岗20031本科及以上财会类
34友谊路片区管委会行政社会事务执法管理服务中心会计20041本科及以上财会类
35中亚南路街道综治信访维稳中心综合管理岗20051硕士研究生及以上不限
36中亚南路街道社会事务管理服务中心综合管理岗20061本科及以上不限
37中亚北路街道办事处社会事务管理服务中心综合管理岗20072硕士研究生及以上不限
38中亚北路街道办事处社会事务管理服务中心内勤20081本科及以上财会类
相关内容:
二、工作安排
1、组织报名。通过网络报名、学校组织推荐报名的方式进行。同时根据岗位条件进行资格初审，审核通过的进入下一环节。(报名时间为2016年3月-4月)。
2、召开见面会。由用人单位结合工作需要及岗位匹配性提出进入见面会人选意见。见面会主要为介绍岗位情况，对报名人员进行初选。(2016年4月)
3、面试。根据见面会初选情况，按一定比例确定考试人员，采取结构化面试方式，由5-7名考官组成面试考评小组。(2016年4月下旬)
4、考察政审。
考察人选依据面试成绩由高到低按不同岗位人员总数的1:2确定。
5、体检。体检人员依据考察情况按招聘岗位总数确定，并进行资格复查。体检和复查不合格者，取消资格，并依据面试成绩依次递补。
6、结果确定和公布
根据面试和考核、体检结果确定拟聘(录)用人选，报区人才人事工作领导小组会议研究提出聘用建议，报市人力资源和社会保障局审批。
三、享受待遇
(一)收入待遇
(1)工资收入：国家规定的工资+开发区津补贴+各类奖励。
(2)人才补贴：博士补贴800元/月，硕士补贴400元/月。
(二)工作条件
(1)博士每年资助由自己支配的资料费1万元，1次应邀参加国际学术交流与合作费用。
(2)支持优秀人才科技创新，提供课题启动经费，取得研究成果，国家级课题奖励3万元/人，自治区级课题奖励2万元/人，市级课题奖励1万元/人。
(三)生活条件
(1)协议服务8年以上。提供周转公寓并予以补贴，硕士5万元，博士10万元，试用期转正后第一年发放总金额的30%，第二年发放总金额的30%，第三年发放总金额的40%。同时，一次性给予安家费2万元。
(2)配偶和父母在外地的，每年可分别享受40天、25天探亲假，报销往返交通费。
四、相关要求
请在报名时间范围内将个人简历发送至联系邮箱，如有相关问题，可拨打联系电话进行咨询。
联系人： 叶德斌 联系电话：18160579916 0991-3712326
葛 磊 联系电话：18160569916 0991-3769249
联系邮箱：uetdrsj@126.com
