《2017年西藏省事业单位招聘公告,事业单位招聘条件有哪些》是由大铁棍娱乐网（www.datiegun.com）编辑为你整理收集在【社会万象】栏目，于2017-04-05 22:44:25整理发布，希望对你有所帮助，可及时向我们反馈。
对应聘人员的资格审查，既有网上报名时的资格初审、面试前的资格复审，也包括面试、考察、公示以及聘用审批、试用期等阶段的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。2017年西藏省事业单位招聘公告,事业单位招聘条件有哪些.是小编为您精心准备的,希望对您有帮助。如有变动，请以官网发布为准。
2017年西藏省事业单位招聘公告,事业单位招聘条件有哪些:
一、财务人员2名
岗位职责：
1、审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2、编制预算和执行预算，确保资金的有效使用;
3、编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据;
4、制订公司内部财务、会计制度和工作程序;
5、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
任职资格：
1、会计相关专业，大专以上学历，有企业工作经验者优先;
2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守;
3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验;
4、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。
薪资待遇：面议
二、销售业务代表6名
职位要求：
1、年龄18-35岁，女，有无工作经验均可。
2、有毅力，有开拓精神。
3、热爱销售，不断突破自我。
4、具有良好的人际沟通能力，较强的客户服务意识和团队合作精神，渴望挑战自我。
5、为人诚实，热情大方，能吃苦耐劳，承受能力强，有上进心。
6、对待工作认真负责，责任心强，不甘于平凡，喜欢挑战。
7、具亲和力，真诚细心。
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;
3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。
福利待遇：
1、试用期两个月，基本薪资+业务提成+全勤奖+交通补助+话费补助。
2、转正薪资待遇：基本薪资+业务提成+交通补助+话费补助+全勤奖+年终奖。
3、提供公平、公开、公正的晋升平台。
晋升制度：销售代表—销售主管—销售经理—销售总监
4、月薪：3500-5000+提成
相关内容:
三、招商专员3名
岗位描述:
1、根据招商计划，推动招商工作的开展。
2、积极拓展招商渠道，发展新客户，跟踪准客户和潜在客户。
3、负责业务范围内的招商谈判、签订合同。
4、做好招商的后期服务工作，协助财务部收取客户需缴纳的各项费用。
5、根据招商工作需求，达成招商收益的预期目标。
6、负责协调经销商与公司其他各部门的相关工作。
7、完成上级领导安排的其他事务。
岗位要求:
1、年龄18—35周岁，学历不限，有工作经验者优先。
2、能够挖掘客户资源，有一定的商务谈判能力以及客户资源;
3、工作积极、热情、主动、责任心强;
4、良好的沟通协调能力，团队合作精神。
薪资待遇：基本薪资+交通补助+话费补助+业务提成+全勤奖+年终奖。
月薪：5000-8000+提成
公司福利待遇:五险一金，法定节假日，公司每年会组织优秀员工国内外旅游及参加培训学习等活动，具体薪资面议。
工作地点:西藏·林芝
联系人:王先生
联系电话:13621133383
邮箱：daxiagujiuye@163.com
