2016年国家规定法定生育假是多少天 女职工产假待遇包括哪些(二)

发布时间:2016-03-04 11:43:32 来源:大铁棍娱乐网

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产假待遇包括哪些 

  第一、保胎假,工资按照病假发

  保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。

  第二、产前假,工资按八成发。

  怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。

  第三、产假,生育津贴

  在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付。在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。


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