2016大学生工资 大学生工作一月工资160元公司:她没带来效益(二)

发布时间:2016-07-19 15:23:19 来源:大铁棍娱乐网

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  针对此事,记者咨询了吉林吉翔律师事务所的刘海波律师,对此,刘海波表示,劳资双方订立的《员工试用期合同》中“甲方布置的阶段性或临时性工作要求”是否有违法之处,以及用人单位实际发放低于本市最低标准的工资是否有合法依据,都是纠纷争议的焦点。对此,劳动者小雪可以向该公司注册地的劳动监察部门投诉解决,用人单位对于扣发工资的依据负有举证责任。

  同时刘海波提醒广大应届毕业生,入职时一定要和公司签订正式的劳动合同。毕业生如果遇到劳动争议,可询问律师,或者拨打劳动保障电话举报。

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