2016年天津退休最低工资是多少,退休工资计算方法(二)

发布时间:2016-08-01 22:45:11 来源:大铁棍娱乐网

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  加大工资集体协商推动力度

  全面贯彻《中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见》精神,以维护企业和职工合法权益、促进企业和职工发展为主线,以新兴产业、新注册企业、新来津企业和非公企业为重点,充分发挥三方机制作用,调动企业联合会、行业协会、地方商会积极性,分类推进集体协商,努力扩大协商范围。通过丰富服务内容、弘扬先进典型,规范审查程序、简化协商手续,搭建对话平台,提升协商能力,做好全方位、全过程指导服务,提高协商质量。2016年,开展集体协商企业达8万户,覆盖职工205万人。继续发布工资指导线和劳动力市场工资指导价位,引导企业完善收入分配秩序,科学合理提高职工收入水平。

  提高公交司机待遇水平

  根据2014年市政府第33次常务会议要求及公交“八大工程”任务部署,用三年时间将公交驾驶员收入提高至全市在岗职工平均工资水平。2016年,市财政将继续安排资金用于补贴公交驾驶员增资。

  继续提高我市退休人员养老待遇水平

  按照国家部署,及时做好我市调整实施工作。

  完善医疗保障制度 提高待遇标准

  一是提高城乡居民基本医疗保险政府补助标准,由670元增加到730元,人均增加60元。二是提高部分乙类药品报销比例。从2016年起对住院医疗费中29个乙类药品的个人增付比例由15%下调至10%;27个乙类药品由10%下调到5%。三是推动低价药品价格改革工作。将1300个低价药纳入社区医保报销,职工医保的报销比例为75%,较二、三级医院分别提高10%和20%,减轻参保患者医疗负担。四是提高低保户和低收入家庭救助人员城乡居民基本医疗保险政府补助标准,从850元提高到1080元,并按规定提高医疗费报销比例。

  统筹调整相关社会保障待遇

  一是调整城乡居民基础养老金标准,惠及31万城乡居民。二是稳步提高工伤待遇水平。适时适度调整伤残津贴、退休工伤人员补贴等待遇标准。依据全国城镇居民人均可支配收入调整一次性工亡补助金待遇标准。加强康复权益告知,积极开展日常生活能力和社会适应能力专项康复训练,促进工伤职工早日回归家庭、回归社会。三是调整失业保险待遇标准。自7月1日起提高失业保险金标准,由月人均940元调整为月人均1030元,增加90元。

  全面启动全民参保计划

  着力推进制度全覆盖向法定人群全覆盖转变,鼓励中断缴费的群体接续保险,对灵活就业的4050人员给予社会保险补贴,用社会保险连续性保持待遇的可及性。

  提高社会救助标准 做好困难群体帮扶

  一是提高优抚对象抚恤补助标准。继续提高我市优抚对象抚恤补助标准及义务兵家属优待金。提高一至四级残疾军人护理费标准。

  二是提高社会救助标准。自4月1日起,将城乡最低生活保障标准由每人每月705元、540元调整为780元、700元;城乡低收入家庭救助标准由每户每月212元、162元调整为234元、210元;农村五保集中供养标准由每人每月1080元调整为集中供养标准1400元,分散供养标准由810元调整为1050元。

  三是扩大低收入家庭救助范围。在现行救助政策的基础上,放宽限制性条件,增加家庭人均收入高于城乡低保标准且低于城乡低保标准1.5倍的非重残家庭、享受计划生育特别扶助金家庭和无子女老年人家庭。

  四是提高集中供养人员生活费标准。提高市级国办福利机构集中供养老人、残疾人、孤儿基本生活费抚育标准。满足集中供养人员伙食、医药、服装等费用支出的需求,不断提高集中供养人员生活质量。

  五是提高孤儿、艾滋病儿童基本生活费标准。按照孤儿、艾滋病病毒感染儿童基本生活不低于本市居民平均生活水平的原则,依据儿童成长需要并结合我市城乡最低生活保障标准调整幅度,上调孤儿、艾滋病病毒感染儿童基本生活费标准。

  六是改革居家养老补贴发放形式。将目前困难老人居家养老补贴形式由护理券变为现金,实行社会化发放。

  建立因病支出型贫困救助制度

  针对家庭人均收入低于城乡低保标准2倍,且全年因病支出高于上年家庭总收入2倍的未享受医疗救助政策的家庭,给予一次性救助,救助标准为经医保报销后诊疗目录内个人自付部分的30%,封顶为3万元。

  继续实施价补联动机制

  当城镇低收入居民基本生活费用价格指数同比累计上涨不低于2%时,将继续足额向困难群众发放物价补助。在调整城乡低保标准的基础上,按照城乡低保比例关系调整农村困难群众物价补助标准。

  做好住房困难群体帮扶

  搞好保障性住房建设,新增发放租房补贴5000户,发放补贴资金4.3亿元。

  完善绩效考核制度 扩大考核范围

  为确保全面完成市委、市政府确定的“城乡居民收入增长9%左右”的工作目标,2016年要以绩效考核工作为抓手,在狠抓各部门政策措施组织落实的同时,将考核范围由市内六区和滨海新区扩大到全部十六个区县,并将目标分解到各区县,实现考核工作的全覆盖。同时,加强统计培训管理,及时做好各项增收措施落实情况的统计监测,客观真实地反映人民生活水平。


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