2016年淄博生育津贴报销比例,领取条件和计发标准

发布时间:2016-09-29 14:42:28 来源:大铁棍娱乐网

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  2016年淄博生育津贴报销比例,领取条件和计发标准。生育保险主要是维护女性职工的基本权益,一个最直观的好处就是生孩子可以领到一笔不菲的钱,因此对于广大女性职工来说生育保险很有必要。

  下面是我为大家准备的一些关于往年生育保险的消息,希望能对那些需要办理生育保险的人有所帮助。最新消息请以官网为准。


  1、我市参加生育保险的范围是什么?

  我市行政区域内的企业,包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业、有雇工的个体工商户及其他企业,和与企业形成劳动关系的职工。

  2、我市如何缴纳生育保险费?

  企业按照上年度本单位职工工资总额的0.7%按月到社会保险经办机构缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。

  3、享受生育保险待遇的条件是什么?

  (1)符合计划生育法律法规生育或实施计划生育手术;

  (2)职工所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。

  以上两个条件必须同时具备,缺一不可。

  4、如何理解按照规定参加生育保险?

  (1)从事生产经营的单位自领取营业执照之日起30日内办理社会保险登记。

  (2)用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

  (3)单位必须按规定的工资总额申报缴费基数,并按时足额缴纳社会保险费。

  (4)生育保险的登记缴费按照社会保险费“一票征缴”的规定办理。

  违反以上情形之一的,即可界定为没有按照规定参加生育保险。

  5、如何理解连续足额缴费一年以上?

  以生育或实施计划生育手术的时间为标志,审查职工的社会保险费缴纳情况,审核缴费是否一年以上,中间是否有间断,存在其中一种情况即不符合领取待遇的条件。

  6、我市生育保险待遇项目有哪些?

  (1)女职工产假期间的生育津贴;

  (2)女职工生育发生的医疗费用;

  (3)职工实施计划生育手术发生的医疗费用;

  (4)参保男职工的配偶生育时应享受的生育补助金;

  (5)依法破产、关闭及注销企业中领取失业保险金的女职工生育发生的医疗费用。

  7、我市如何计发生育津贴?

  我市生育津贴按女职工生育或实施计划生育手术时所在单位的月平均缴费工资乘以女职工应享受的产假月数来计发。

  8、我市生育保险对生育产假是如何规定的?

  (1)正常生育的产假为90天,即3个月;

  (2)晚育的增加60天,即增加2个月;

  (3)剖宫产的增加15天,即增加0.5个月;

  (4)每多生育一个婴儿增加15天,即每多生育一个婴儿增加0.5个月。

  9、哪种情况下不能享受晚育津贴?

  具有以下情况之一的,不能享受晚育津贴:

  (1)妊娠时不满23周岁而生育的;

  (2)持《生育证》生育二胎的;

  (3)死胎的或胎儿娩出后死亡的。

  10、我市生育保险对流产、引产的产假是如何规定的?

  (1)妊娠不满2个月流产的,产假为15天,即0.5个月;

  (2)妊娠2个月以上不满3个月流产的,产假为20天,即0.7个月;

  (3)妊娠3个月以上不满4个月流产的,产假为30天,即1个月;

  (4)妊娠4个月以上流产、引产的,产假为42天,即1.5个月。

  11、哪些生育医疗费由生育保险支付?

  女职工因怀孕、生育发生的检查费、接生费、手术费、住院费、药费和治疗费,以及治疗生育并发症的医疗费由生育保险支付。

  12、我市生育医疗费的支付标准是多少?

  我市生育医疗费按项目实行定额支付。具体标准是:

  (1)正常产的,定额为1500元;

  (2)剖宫产的,定额为3500元。


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