2016-2017年西藏最低工资上调规定,提高最低工资标准制度

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　　2016-2017年西藏最低工资上调规定,提高最低工资标准制度。截至9月13日，全国已有江苏、上海、天津、山东、辽宁、重庆、海南、河北、北京等9个省份上调了最低工资标准，平均增幅在11%左右。目前，全国月最低工资标准最高的是上海的2190元，小时最低工资标准最高的是北京的21元。以下是大铁棍小编整理，仅供参考，如有变动，请以官网公布为准。

　　2016-2017年西藏最低工资上调规定

　　西藏自治区从2015年1月1日起开始实行最新的最低工资标准：

　　1、月最低工资标准

　　把2012年9月实行的月最低工资标准1200元、1150元统一调整为每月1400元;

　　2、小时最低工资标准

　　将小时最低工资标准由之前的11元、10.5元，调整为13元。

　　确定和调整最低工资标准需要考虑的因素：

　　1、当地就业者及其赡养人口的最低生活费用;

　　2、城镇居民消费价格指数;

　　3、职工个人缴纳的社会保险和住房公积金;

　　提高最低工资标准制度

　　4、职工平均工资;

　　5、经济发展水平;

　　6、就业状况等。

　　调整最低工资标准，是深化收入分配改革、促进居民增收的重要手段，有利于增加低收入群体收入，持续扩大中等收入群体，实现城乡居民收入的较快增长。同时，调整最低工资标准，有利于吸引更多优质劳动力资源，更好满足经济发展对劳动力资源，尤其是熟练技术工人日益增多的需求，缓解用工缺口。同时也有利于推动企业加快转型升级，集聚更多技术型、创新型人才。

　　需要提醒的是，最低工资标准不包括这些内容：一是加班加点的工资;二是中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;三是法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。剔除上述不包括内容，和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资，不得低于最低工资标准。同时需注意，企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬，应按小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。