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2017年桂林公务员工资一个月多少,事业单位工资构成调整最新消息。“公务员”一词，是从外文“civilservant或者civilservice”翻译过来的。英文原意是“文职服务员”、“文职仆人”，有人直译为“女王的仆人”，有人意译为“文官”或者“文官制度”，也有人译作“公务员”“公务员制度”，有人译作“文职公务员”，或许这种译法更符合原意。以下是大铁棍小编整理，如有变动请以官网为主。
2017年桂林公务员工资一个月多少,事业单位工资构成调整最新消息
2015公务员涨工资已全面落实最新公务员退休年龄与退休工资曝光
本月5日单位发工资，竟然比往常多了近1000元，达到1700多元。再细看那张工资单，职务工资从410元涨到了690元，级别工资从506元涨到了1178元。同事们莫不欢欣鼓舞。
没高兴多久，机关人事干部就带来了准确消息??这并不是真正的工资增长，而是为了配合机关事业单位养老金并轨，结合着国家要求的工资调整的总增长。换句话说，等到了本月中期扣除应缴纳的养老保险金个人部分后，人均增长据说也就300元左右。
想到区区300元的涨幅，换来的却是养老保险并轨，从我们这些基层公务员内心来讲，还是有点小郁闷。虽然机关内部一再强调“老人老办法、新人想办法”，但大家心里也清楚，坊间盛传所谓的公务员好日子，早就到头了。
接下来，则是车贴的再改革。说实话，这让工资调整带来的最后一点喜悦，彻底烟消云散了。2012年，上海走在全国前列进行了公车市场化货币化改革，通过发放车贴的形式完成了处级及以下公务员的车改难题。
这次车贴再改革，起源是中办、国办下发了《关于全面推进公务用车制度改革的意见》，从中央层面规定了公车改革的一些细节，其中明确规定中央和国家机关车改补贴标准是司局级每人每月1300元，处级每人每月800元，科级及以下每人每月500元，地方补贴标准不得高于上述标准的130%，并且要求各地在2015年底前基本完成地方党政机关公务用车制度改革。
随着广东、陕西、湖北等省陆续公布经国家发改委批准的改革方案，看到诸多兄弟省份在局级干部的车贴清一色地踩着1690元的下限，我们的内心可以说是七上八下。因为按照三年前的车贴标准，上海部分条件较好的区县正科级干部，都能拿到接近这个数字的车贴，处级干部更是接近3000元，现在随着距离2015年底越来越近，可以想象心里的落差有多大。
我们同事私下聊起，车贴的好日子终于到头了。有未经证实的消息说，这次调整之后，机关处级干部的车贴，将直接被“腰斩”，停留在1000元左右，而之后的科级干部也将一视同仁定在500元左右，这让我这个拿了3年1200元车贴的科级干部郁闷无比。
也有好消息，这个月饭卡上多出了300元。我自己揣测，之所以会多出这300元，大概是因为餐费补贴还没有细则，说白了，饭贴是最后一块区机关还有点裁量权的“自留地”了。或许是考虑到了公务员的情绪，作为车贴减少的一个弥补，区里决定在食堂餐费补贴方面每人加了300元。虽然杯水车薪，特别是那些减幅最大的处级干部，但聊胜于无，也算是我们的领导一片苦心吧。
至于局级干部的标准以及改革细节，至今还没有定论。但参照广东、湖北等省的标准，大致方案想必大家都已经猜到了。只是想想这么多年形成的使用公车的便捷，日后区委区府领导开着私车、坐着地铁上下班，虽然开始会有点不适应，但也是一种政治清明的表现吧。
我的同事算了一笔经济账，总的算下来，机关处级领导在本次养老金并轨、工资调整以及车贴再改革的过程中，收入损失确实不小。而最为得益的，反而是处于公务员金字塔底部的科员，因为他们原本不多的车贴没有再减少，饭贴倒有了几百元的增长，工资还小有涨幅。
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国家公务员退休后，可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇，保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。
对因公(工)致残的退休公务员，除发给基本退休金外，另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，每月再发给一定数额的护理费。
住房待遇。国家公务员退休后，其住房标准和办法按同职级在职国家公务员的规定执行，并给予优先照顾。
(一)基础工资和工龄工资按本人退休时的标准全额发给。
(二)职务工资和级别工资根据不同工龄按以下比例计发：
1.工作年限满35年的，按88%的比例计发;
2.工作年限满30年不满35年的，按82%的比例计发;
3.工作年限满20年不满30年的，按75%的比例计发;
4.工作年限满10年不满20年的，按60%的比例计发;
5.工作年限在10年以下的，按40%的比例计发。
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